Page 98 - KobiEfor-Nisan-2021

3DQGHP°Q°Q HNRQRP° JQOãh

Şirketler, Covid-19’u gelişim öneminin 2 misli daha fazla farkında, gelecek yıkım-
ları yönetebilmek için çalışan adaptasyonu ve mobi-
için fırsat olarak görmeye liteyi neredeyse 3 kat daha çok kullanıyor.
başladı • Organizasyonel hazırlık sadece anlık krizlerde
Deloitte, 2021 Global İnsan Kaynakları Trendleri değil, süreklilik içinde de karar alma ve uyum sağ-
Raporu’na göre; Covid-19’a en hazırlıklı şirketler, lama gibi insani becerilere dayalı.
“gelişim” bakış açısına uyum sağlıyor ve şirke- Deloitte İnsan Yönetimi Hizmetleri Lideri Cem
ti geleceğe hazırlamak için yıkımı bir fırsat olarak Sezgin, “İlk şoku atlatan şir-
değerlendiriyor. Tüm sektörlerden toplamda 6 ketler artık ‘İşin Geleceği’
bin profesyonelin görüşlerini içeren araştırmadan odağı ile yarınlarını tasarlıyor”
önemli bulgular şöyle: dedi.
• Şirketlerini pandemiye “çok hazırlıklı” olarak Pandemi deneyimi, işin ye-
tanımlayan yöneticilerin yüzde 15’i, yatırımlarını de- niden tasarlanması için bir
ğişen taleplere ve diğer şirketlere göre 2.2 kat daha fırsat: Raporda öne çıkan beş
fazla yeniden yönlendiiyor. işgücü trendi ise şöyle: Cem
• “Çok hazırlıklı” yöneticiler, işi dönüştürmede 1) Zindelik odağında işin Sezgin
teknolojiyi diğerlerinden 2 kat daha fazla kullanıyor, yeniden tasarımı: İç içe geçen
hızlı karar almayı kolaylaştırmada işi tasarlamanın iş ve özel yaşam: Şirketler, zindeliği iş ve özel yaşa-
ma entegre ederek tasarlamalı ve böylece zindeliği
‘Türkiye Girişimcilik iş/özel yaşam dengesinin ötesine taşımalı.
2) Yetkinlikleri yeniden geliştirmenin ötesinde:
Ekosistemi’ne yatırımlar Çalışan potansiyelini ortaya çıkarmak.
yüzde 38 arttı 3) Süperekipler: İşin yapıldığı yer: Teknoloji ve
insanı entegre eden süperekipler oluşturulması ve
bu ekiplerin tamamlayıcı yetenekleri ile işi daha in-
Türkiye’de 2020’de startuplara 120 milyon
dolar yatırım yapıldı: Global startup platformu sani yaklaşım ve yöntemlerle yeniden inşa etmesi.
StartupCentrum’un, yayınladığı 2020 Türkiye Yatırım 4) İşgücü stratejilerinin yönetilmesi: İş ve işgü-
Raporu’na göre; 2020’de toplam yatırım tutarı, yüz- cü için yeni yönler belirlemek
de 38 artarak, 120 milyon dolara ulaştı. 5) İK profesyonellerine not: İşin yeniden inşa
Kurucusu Türk, şirket merkezi yurtdışında olan edilmesine geçişi hızlandırmak.
teknoloji girişimlerine 366 milyon dolar yatırım
yapıldı. Bu şirketle- Pandemide iş değiştirmek
rin çoğu ekiplerini Türkiye’deki çalışanların yaklaşık dörtte biri
Türkiye’den oluş- salgın döneminde iş değiştirmeyi düşünüyor:
א׎א׎ turmakta. Amazon
ÁΫk`ç0 Kaspersky’nin ‘İşin Geleceğini Güvence Altına Al-
ç ÁX«Xx
« ¨ «È başta olmak üzere mak’ başlıklı raporuna göre, COVID-19 salgını ko-
farklı firmalarca 19 şullarında Türkiye’deki
girişim satın alındı. çalışanların yüzde 23’ü
2020’de yatırım alan girişimlerin kurucularının önümüzdeki 12 ay için-
yüzde 88.7’si erkek, yüzde 11.3’ü kadın girişimci. de yeni bir işe geçmeyi
Mezun olduğu okullarda; Boğaziçi Üniversitesi, düşünüyor. İnsanların
Ortadoğu Teknik Üniversitesi ve İstanbul Teknik kariyer değişikliği için
Üniversitesi öne çıkıyor. öne sürdükleri en bü-
Hande Enes, 9 yatırımla en çok yatırım yapan yük itici güçler arasın-
melek yatırımcı, Tarvenn fonlarıyla 18 yatırım ya- da daha yüksek bir maaş alma arzusu (yüzde 50),
parak en çok yatırım yapan VC, Keiretsu Forum daha iyi bir iş-yaşam dengesine kavuşmak (yüzde
Türkiye 12 yatırımla en çok yatırım yapan me- 46), daha değerli ve anlamlı bir role duyulan ihtiyaç
lek yatırım ağı. Türkiye’de İstanbul’dan 99 giri- (yüzde 29) yer alıyor.
şim, Ankara’dan 16 girişim, İzmir’den 8 girişim,
Bursa’dan 4 girişim, Eskişehir’den 2 girişim,
Antalya’dan 1 girişim, Samsun’dan 1 girişim, Müşterilerin yüzde 66’sı
Gaziantep’ten 1 girişim yatırım almış. Kurucusu restoranlarda dış mekânda
Türk olan girişimlere toplam 486 milyon dolar
yatırım yapıldı. 2021’de yeni kurulan fonlar ile bu yemek yemeyi istiyor
sayıların birkaç katı yatırım gelmesi bekleniyor. Metro Türkiye, pandemide değişen tüketici bek-
lentilerini belirlemek amacıyla araştırma şirke-
98 KobiEfor Nisan 2021