Page 116 - KobiEfor-Mayıs-2021
P. 116

REEL SEKTÖR




           KimlikBasit ile müşteri edinim süreçleri dijitalleşiyor

             Albaraka Türk Katılım Bankası tarafından ha-
           yata geçirilen ve 2020 yılında FinTech girişim ku-
           rucusu olarak faaliyetlerine başlayan Insha Ven-
           tures, kimlik yönetim platformu Identify Türkiye
           işbirliği ile yeni nesil uzaktan müşteri edinme
           platformu KimlikBasit’i hayata geçirdi.
             Insha Ventures Genel Müdürü Yakup Sezer,
                                                             Yakup             Ali Haydar
           KimlikBasit’in sahtecilikle mücadele de etkili bir   Sezer          Ünsal
           çözüm olmasının yanında yasal yükümlülükleri de
           sağladığının altını çizdi.                     lerin 10 dakika içinde yeni müşteriler edinmesini
             Identify Türkiye Genel Müdürü Ali Haydar Ünsal   kolaylaştırıyoruz. Identify Türkiye Akademi ile de
           ise şöyle konuştu: “e-ticaret, bankacılık, otomotiv,   müşteri temsilcilerinin regülasyonlara uygun ola-
           sermaye piyasaları gibi kritik sektörlerde şirket-  rak yetiştirilmesini sağlıyoruz.”



           Dijital Çağda KOBİ’lerin Yönetim Becerileri

                                                          rini düşürecek çözümler geliştirmeliyiz. Teşvik sis-
                                                          temimizi iç alımı destekler şekilde düzenlemeliyiz.
                                                          Dünya finans sistemi ve para maliye politikalarıyla
                                                          uyumlu hale gelmeliyiz, bunun için en önemlisi de
                                                          güvenilen bir hukuk sistemi. Teknolojinin ön plana
                                                          çıktığı bir üretim ve istihdam modeli geliştirmeli, yeni
                                                          ve yaratıcı teknolojiler geliştiren KOBİ’leri destekle-
                                                          meli, bunu da teknolojik kalkınma hamle paketine
                                                          dönüştürmeliyiz. KOBİ’lere ve sektörlere yönelik bir
              Altınbaş Üniversitesi’nin çevrimiçi düzenlediği
           “Dijital Çağda KOBİ’lerin Yönetim Becerileri” toplan-  stratejik plan olmalı. KOBİ’lere ihtiyacı kadar mode-
           tısının açılışında konuşan TOSYÖV Yönetim Kurulu   liyle destekler verilmeli. KOBİ’lere yönelik bir dijital
                                                          okuryazarlık kampanyası yürütülmeli.”
                                  Başkanı Nezih Kuleyin,
                                                            Moderatörlüğünü Altınbaş Üniversitesi Dr.Öğretim
                                  Türkiye’yi ürün ve ham-
                                  madde üreten bir tedarik   Üyesi Ümmügülsüm Zor’un yürüttüğü toplantıda; İs-
                                  üretim üssü haline getir-  tanbul Ticaret Üniversitesi Öğretim Üyesi Prof.Dr. Selim
                                  memiz gerektiğini söyle-  Yüksel Pazarçeviren, Vakıfbank Özellikli Krediler Daire
             Nezih                di: “Enerji verimliliğiyle   Başkanı Dr. Şükrü Mete Tepegöz, Altınbaş Üniversitesi
             Kuleyin                                      Öğretim Üyesi Doç.Dr. Dicle Yurdakul da konuştu.
                                  birlikte enerji maliyetle-


           KalDer’in yeni Yönetim Kurulu Başkanı Yılmaz Bayraktar

                              Türkiye Kalite Derneği’nde
                            2009’dan beri önemli görev-
                            ler üstlenen Yılmaz Bayraktar,
                            KalDer’in Yönetim Kurulu Baş-
                            kanı seçildi.
                              KalDer’in iş yapış şekilleri-
            Yılmaz          ni de değiştirdiğini dile getiren
            Bayraktar       Bayraktar, “Gelecek çalışmala-
                            rında da dönüşüm ve dijital ge-  yön belirleyecek’ ‘her seviyede liderlik’, çağa ayak
           lişmeleri yakından takip ederek, yaratıcı ve yenilikçi   uydurmak için ‘değişimden çok dönüşüm’, ‘yöne-
           fikirlerin destekçisi, uygulayıcısı olacak” dedi.   timde çeviklik’, çığır açmayı amaçlamış ‘yıkıcı dü-
             Bayraktar, “Yeni görev alan yönetimimiz; EFQM   şünce’ ile ‘esnek ve uyumlu’ bir performans sergi-
           Modelinin öngördüğü gibi, ‘geleceğe odaklanarak   leyecektir” açıklamasını yaptı.


         116 KobiEfor 0D\ÜV
   111   112   113   114   115   116   117   118   119   120   121