Page 92 - KobiEfor Eylül 2021
P. 92
HABER
AXA Sigorta CEO’su Yavuz Ölken:
´+HGHI VUGUOHELOLU YH NDUO× E\PH VWUDWHMLVLµ
AXA Sigorta CEO’su Yavuz Ölken, yatırımları ile sürdürülebilir ve kârlı
AXA olarak 2021 yılı hedeflerinin, büyüme stratejisi gerçekleştirmek
sağlam sermaye yapıları, teknolojik olduğunun altını çizdi.
ürkiye sigorta sektörünün 2020 yılını “Fırtınadan rilerimize farklı avantajlar sağlayan ürünler geliştirmeye
ayakta çıkmayı başardı” diye yorumlayan AXA Sigor- devam edeceğiz. Kurum içi gönüllülük programımız AXA
Tta CEO’su Yavuz Ölken, 2021 yılında da sektörün ve Tüm Kalplerde üyeleri ve TURMEPA’yla birlikte sahilleri
ülkenin genel koşullarının paralel ilerlediği noktaların bu- temizlemek gibi gönüllülük esasına dayanan sosyal so-
lunduğunun altını çizdi. Yılın ilk yarısında reel büyümenin rumluluk faaliyetlerimizi sürdüreceğiz” diye konuştu.
zorlu olduğunu gözlemlediklerini söyleyen Ölken, “2021 Ölken, AXA Sigortanın sürdürebilirlik ve dijitalleşme
yıl sonunda sektörümüzün yüzde 18-19 bazında büyüme- konularındaki çalışmalarına da değindi: “AXA Sigorta ola-
sini bekliyoruz, ancak enflasyon ile yan yana baktığımızda rak etkileri ve sonuçlarıyla insanlığın ilerlemesi ve geli-
maalesef reel büyüme olamayacak ya şimi açısından fark yaratacak her ko-
da çok sınırlı kalacak gibi duruyor” dedi. nuda üzerimize düşen sorumluluğun
Ölken, öngörülerini paylaştı: “Daha bilincindeyiz. Türkiye’deki ofislerde
önemlisi maalesef sigortalılık oranla- karbon ayak izimizi düzenli olarak ta-
rında pandemi ve doğal afetlere rağ- kip ediyoruz. 2025 yılına kadar karbon
men belirgin bir sıçrama göremiyoruz. emisyonumuzu yüzde 25, atıklarını ve
2021 yılının bütününde teknik karlılı- su tüketimini ise yüzde 15 azaltma-
ğın yetersiz olacağı, sürdürülebilirlik yı taahhüt ediyoruz. Geçtiğimiz sene
adına bazı sorunların ortaya çıkacağı, hayata geçirdiğimiz ‘Dünya için Hare-
son çeyrekte ortaya çıkması beklenen ket Et’ projesiyle ise insanlara günlük
finansal gelirlerdeki düşüşler ile 2022 hayatlarında daha çok hareket ederek
içinde tehditlerin ön plana çıkacağı bir kendi sağlıklarına katkı sağlarken ik-
yıl kapanışı yaşayacağımızı düşünüyo- lim değişikliğine karşı fark yaratabi-
ruz. Artan hasar maliyetleri ve hele ki leceklerini anlatıyoruz. Dijitalleşmede
doğal afetler ve büyük yangınların da ise 5 yıl önce kurulan Veri Bilimleri
etkileri ile zorlu bir 2021 kapanışı ya- Departmanımız sayesinde hasar sü-
pacağız. Sigortacılık için çok önemli Yavuz reçlerini dijitalleştiren ‘Oto Cam Ha-
Ölken
olan bileşik rasyo oranlarının yüzde sarları Otomasyonu’ ve ‘Suistimal
100’ün üzerinde seyrettiği bir yıl ola- Tespit ve Önleme Projesi’ gibi proje-
cak gibi duruyor.” ler yaptık. 2018’de hayata geçirdiğimiz
Yavuz Ölken, AXA Sigorta olarak ve müşteri, acente, çalışan ve süreç
ise 2021 yılı için hedeflerinin geçmiş olmak üzere 4 koldan ilerlediğimiz Si-
yıllarda olduğu gibi sağlam sermaye yapıları, teknolojik gorta 4.0 stratejisi ile teknolojiyi işimizin bir parçası haline
yatırımları ile sürdürülebilir ve kârlı büyüme stratejisi getirmek, bir amaç değil bir araç olarak konumlandır-
gerçekleştirmek olduğunun altını çizdi: “Insurtech ala- mak için neler yapabileceğimize bakıyoruz. Nesnelerin
nında Sigorta 4.0 kapsamında acentelerimizin hayatını interneti teknolojisi ile geliştirdiğimiz, Türkiye’nin sigorta
kolaylaştırmak ve müşterilerimize en yüksek standart- sektöründe ilk ve tek kişiselleştirilmiş kasko ürünü olan
larda sigortacılık hizmetini sunmak için yenilikçi tekno- AXAGO da bu çabalarımızın bir meyvesi.”
lojilere yatırımlarımızı sürdürerek dijitalleşme adımları KOBİ’lerin ekonominin belkemiği olduğunu vurgu-
atacağız. Diğer taraftan sağlık branşı önemli yatırım layan Ölken, onların ihtiyaçlarına cevap verecek, te-
alanlarımızdan biri olacak. Geçtiğimiz sene sunduğu- minatlarla kişiselleştirilebilen ürünler sunmayı çok
muz AXAFit, AXA Doktor Danışma Hattı ve AXA Bağım- önemsediklerini, bu anlamda KOBİ’lere özel ürün ve hiz-
sız Yaşam Hattı gibi dijital ve yenilikçi sağlık hizmetleri metleri arasında tamamlayıcı sağlık sigortası ürünleri
sunma çabamız devam edecek.” KOBİ Sağlığım Tamam, pek çok riske karşı işletmelere
Ölken, “Son olarak hava durumu kaynaklı doğal afet- güvence sunan İş Yerim Paket Sigortası ve son olarak
lerle etkilerini iyiden iyiye gösteren iklim değişikliği konu- BM Kadının Güçlenmesi Prensipleri’nin imzacılarından
su daha fazla odaklandığımız bir alan olacak. Dünya Dos- biri olarak kadınların ekonomik hayata katılımını destek-
tu Sigortacılık yaklaşımımızla ‘yaparak örnek olmaya”, lemek amacıyla sundukları Kadın Girişimci Sigortası’nın
Dünya Dostu binaların artmasını teşvik etmek için müşte- öne çıktığını dile getirdi.
92 KobiEfor (\OÖO
