Page 75 - KobiEfor Ekim 2020

(ãà7à0 h1à9(56à7( 6$1$<à

Türkiye’nin robotları TürkTraktör’den
kadın yazılımcılara emanet online ‘Test Sürüşü’ fırsatı

Teknolojide Kadın Derneği (Wtech), Fen, Tekno- TürkTraktör, Test Drive staj programına, ge-
loji, Mühendislik ve Matematik (STEM) alanların- leceğin profesyonellerini iş hayatına hazırlamak
da eğitimlerini tamamlayan gençler için ‘Robotik üzere üniversitelerin 3. ve 4. sınıflarında öğrenim-
Süreç Otomasyonu Yazılımcısı’ (RPA Developer) lerini sürdüren öğrencileri
Programı’nı hayata geçirdi. davet etti.
Programın tanıtım toplantısına; Wtech Yöne- TürkTraktör’ün öğrenci-
tim Kurulu Başkanı Zehra Öney, Wtech Danışma lere kısa ve uzun dönemli
Kurulu Üyesi ve DenizBank Genel Müdürü Hakan staj imkanı sunduğu “2020
Ateş, Wtech Yönetim Kurulu Üyesi ve UiPath Avru- Test Drive Online 2.0 Prog-
pa Başkan Yardımcısı Tansu Yeğen, Wtech Eğitim ramı” için başvurular 15-16
Osman
Komitesi Başkanı ve Yönetim Kurulu Üyesi Dilek Haziran 2020’de Dijital Koç Özdemir
Duman, UiPath Genel Müdürü Tuğrul Cora, Wtech Kariyer Fuarı’nda alındı.
Kurumsal Üyesi ve Linktera Genel Müdürü Taşkın Başvuru, sınav ve mülakat süreçlerinin tümü dijital
Osman Aksoy katıldı. ortamda gerçekleşti. Programda yer almaya hak
Zehra Öney, 20 genç kızın eğitimlere başladığını kazanan öğrenciler, stajlarını dijital ortamlar üze-
söyledi: “Açıklanan tahminlere göre 2022’de 130 rinden yapılacak olan çalışmalarla tamamlayacak.
milyon yeni iş imkanı olacak, bunların 70 milyo- TürkTraktör İnsan Kaynakları Direktörü Osman
nunu robotlar alacak; kalan 60 milyon işin yüzde Özdemir, toplam 750 öğrencinin başvurduğu prog-
54’ünü yapmak ramda 52 öğrencinin yer almaya hak kazandığını
içinse yeni tek- açıkladı.
nolojiler hak-
kında bilgi ve bizz@kampüs’te
yetenek sahibi
gençlere ih- en iyi fikri bulma yarışı
tiyacımız ola-
Üniversitelerin 3. ve 4. sınıf lisans ve yüksek li-
cak.”
sans öğrencilerinin her yıl Ülker’in farklı bir mar-
kasıyla ilgili pazarlama fikirleri geliştirdikleri ve
Zorlu Holding’den bu yıl 9.’su düzenlenen “bizz@kampüs” yetenek
gençlere online staj programı kazanım programında ödüller sahiplerini buldu.
Pandemi nedeniyle dijital platforma taşınan ya-
Zorlu Holding, gençleri iş dünyasına hazırlamak rışmanın ödül töreni de online yapıldı. Bu yıl 171
için sunduğu staj programını bu yıl online gerçek- üniversiteden 1000’in üzerindeki takımdan 3000’e
leştirdi. yakın öğrencinin başvurduğu bizz@kampüs yarış-
Zorlu Holding’in eğitim platformu Zorlu Akade- masında, hayal güçleri kullanılarak “Ülker Halley”
mi üzerinden gerçekleştirilen program boyunca için pazarlama stratejileri oluşturuldu.
her stajyer bir staj koçu ile birlikte çalışma fırsatı Yıldız Teknik Üniversitesi, Özyeğin Üniversitesi
yakaladı. Program çerçevesinde staj projesi de ha- ve Fatih Sultan Mehmet Vakıf Üniversitesi; Maki-
zırlayan gençler, hazırladıkları proje sunumlarını ne, İnşaat ve Biyomedikal Mühendisliği Bölümle-
da program sonunda dijital ortamda paylaştılar. ri 4. sınıf öğrencileri Ali Rıza Güngör, Harun Erdil
Bir ay boyunca devam eden online staj progra- ve Arvin Gazihan’dan oluşan Bachateros takımı,
mında; 8 webinar, 4 dijital yönetici buluşması, 9 birinci oldu. İstanbul Kültür Üniversitesi’nden”
kişisel gelişim eğitimi ve 7 Zorlu Akademi eğitimi Bir Halley’in İki Yarısı” takımı, ikinci, Yıldız Teknik
gerçekleştirildi. Üniversitesi’nden Alloy takımı üçüncü oldu.
Zorlu Holding İnsan Kaynakları Direktörü Zülal
Kaya, “Gençlere sadece bir staj programı değil,
yeni dünyanın ve
yeni nesil ekonomi-
nin şifrelerini bula-
bilecekleri dijital bir
iş deneyimi fırsatı
sunduk” dedi.

Ekim 2020 KobiEfor 75