Page 108 - KobiEfor_Ocak_2015
P. 108

OSB’LER




























                                                    OSBÜK (OSB Üst Kuruluflu)  Yönetim Kurulu
                                                    Baflkan› ve Gaziantep Organize Sanayi
                                                    Bölgesi Yönetim Kurulu Baflkan› Cahit
                                                    Nak›bo¤lu ile Organize Sanayi Bölgeleri
                                                    (OSB’ler) aç›s›ndan 2014 y›l›n›n nas›l
                                                    geçti¤ini, sorunlar›, OSBÜK’ün çözüm
                                                    önerilerini, 2015 y›l› ve uzun vadeli
                                                    hedeflerini konufltuk.

                                   Türkiye’de üretimin planl› üsleri;

                               OSB’lere güçlü






                        pozitif ayr›cal›klar






                                            Haz›rlayan: Deniz YANIKTAfi
                                                                            l
                                       l
          C        ahit Nak›bo¤lu, üretimin planl› üsleri   her anlamda büyük risk tafl›yor manas›n› tafl›mak-
                                                            tad›r. Yabanc› yat›r›mc› istikrar ve güven üzerine
                   OSB’ler kervan›na say›sal art›fl anlam›n-
                   da, 2014 y›l›nda 8 OSB daha eklenerek Bi-
                                                            yat›r›mlar›n› gerçeklefltiriyor. Bu manada ülkemi-
                   lim, ‘Sanayi ve Teknoloji Bakanl›¤›’ ve ‘G›-
                   da, Tar›m ve Hayvanc›l›k Bakanl›¤›’ uhde-  zin do¤usundan bat›s›na birçok OSB’de uluslara-
                                                            ras› firmalar›n boy gösterdi¤ini görüyoruz.”
           sinde tüzel kiflilik kazanan OSB’lerin toplam say›-  2014 OSB performans›:  Cahit Nak›bo¤lu,
           s›n›n 289’a ulaflt›¤›n› söylüyor.                 OSB’lerin 2014 y›l›n› flöyle de¤erlendiriyor: “2014
              Cahit Nak›bo¤lu, 2014 y›l›nda özellikle yabanc›  y›l›nda OSB’lerimiz, geleneksel yönetim sistemin-
           firmalar›n OSB’lerdeki yat›r›mlar›nda ciddi bir ar-  den, modern yönetim sistemine geçifl yapmay›
           t›fl oldu¤unu gözlemlediklerini söylüyor: “Ülke-  sürdürdüler, bununla birlikte; mesleki teknik e¤i-
           mizde hakim olan istikrar havas› bunun birinci de-  tim liseleri, teknoparklar, teknoloji transfer ofisle-
           recede nedenidir. Hepimiz biliyoruz ki siyasi istik-  ri, teknoloji tasar›m merkezlerinin yayg›nlaflmas›-
           rar› olmayan bir ülke ekonomi baflta olmak üzere  n›n yan›s›ra üniversite-sanayi iflbirli¤i, Ar-Ge, ino-

           108 KobiEfor Ocak 2015
   103   104   105   106   107   108   109   110   111   112   113